KIEROWNICZKI pomóżcie! Poszukuję osób do badania

Witajcie,
poszukuję do badania socjologicznego osób na stanowiskach kierowniczych (chodzi o to aby osoba pracowała na stanowisku od minimum roku, i miała pod sobą kilka osób, zarządzała ich pracą). Badanie dotyczy dylematów etycznych menedżerów, jest fragmentem szerszego projektu badawczego, projektu normy etyczności dla firm w Polsce i Europie (przeprowadzam je jako studentka socjologii SWPS i wywiady te posłużą mi również do pracy magisterskiej).
Na czym polega badanie? Badanie ma formę wywiadu, w którym proszę o opowiedzenie jednej lub dwóch sytuacji ze swojej pracy jako kierownik, w której osoba miała dylemat etyczny, co do tego jak postąpic ze swoim pracownikiem/pracownikami; jakaś trudna do podjęcia zawodowa decyzja dotycząca podwładnych, zespołu którym kieruje (szczegółowy list z informacją dla potencjalnych badanych prześlę oczywiście chętnym na maila).
Z ważnych informacji - nie może to być kierownik małej, rodzinnej firmy. Raczej liczące powyżej 30 pracowników, gdzie struktura jest bardziej rozbudowana niż tylko SZEF/WLASCICIEL - KIEROWNICY - PODWŁADNI. Dla przykładu kierownik sklepu odzieżowego jakiejś sieci (ZARA, HOUSE, SOLAR) kwalifikuje się do badania.
Dodam, że badanie jest anonimowe, nie ujawniamy ani nazwiska ani nazwy firmy.
Jeśli któraś z kierowniczek zechciałaby mi pomóc byłabym nieopisanie wdzięczna Piszcie na adres [email protected]

Z góry Dziękuję Wam za zaineresowanie, pozdrawiam :)